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En el país, cada día se aleja mas la generación de relevo de la profesión de Medicina en los hospitales del sector público de salud. Estadísticas del gremio médico dan cuenta de esta realidad.
De cada 10 jóvenes graduados de médicos en las universidades tradicionales de Venezuela (UCV, UDO, UC, ULA, LUZ y otras), un mínimo de cuatro se van al exterior, buscando mejores condiciones sociales y económicas, y de preferencia hacia países como Colombia, Panama y España.
Paralelamente, en los últimos años, las matrículas de estudiantes de las escuelas de medicina han disminuido.
El directivo del Colegio Médico de la zona centro del estado, Asdrúbal Gonzalez, afirma que convive a diario con esta realidad. Para este traumatólogo, con larga trayectoria en el sector público y gremial y quien ya cumplió 24 años de labores en el hospital Luis Alberto Rojas de Cantaura (municipio Freites), este éxodo es producto de las condiciones precarias que enfrentan los jóvenes profesionales al llegar a trabajar en cualquier recinto de salud de Anzoategui o del resto del país.
-¿Cuales son las condiciones que impulsan a los médicos a salir del país?
-Los bajos sueldos que no alcanzan para vivir, las deficientes condiciones de la infraestructura de los hospitales, la falta de insumos médicos y de equipos en buen estado y de última generación. Ademas de las agresiones que deben soportar de familiares de pacientes. Influye ademas la inseguridad, dentro y fuera de los hospitales. Se trabaja practicamente con las uñas.
-¿Desde qué momento se inició la debacle que usted describe en este sector?
-Desde los años 90, conjuntamente con el deterioro de los hospitales. Hasta los años 80 se podía trabajar tranquilamente en los nosocomios . Lo que pasa es que la población ha aumentado, pero siguen iguales los presupuestos y la cantidad de insumos y materiales médicos que envían, ademas no han construido nuevos hospitales.
-¿Cuantos médicos se han ido de Venezuela en los últimos 15 años?
-La cifra mínima que se maneja actualmente es de cuatro por cada 10 graduados, pero la realidad es que podrían ser mas. Se habla hasta de 6 a 7 por cada 10. Se calcula que a nivel nacional, aproximadamente 40% de 60 mil médicos (es decir 24 mil) han salido del país. 100% de los galenos se quieren ir al exterior, pero los que se van son los médicos y especialistas recién graduados, en su mayoría solteros, que tienen entre 24 y 40 años de edad y no tienen hijos. El déficit de los especialistas en los hospitales ronda el 60%.
-¿Por qué vía contratan a los nuevos profesionales en otros países?
-Ellos mandan sus currículos por Internet a los hospitales en distintas partes del mundo, donde los reconocen como buenos profesionales. Los contratan porque son graduados en universidades reconocidas del país. Los que se quedan aquí son los mas viejos o los que ya tienen una familia grande y no tienen recursos para salir.
-¿Cuantos médicos han migrado a las clínicas?
-Los que se quedan en el país, todos migran del sector público al privado. Unos renuncian y otros alternan su trabajo con varias clínicas para poder percibir ingresos que les permitan subsistir. Le quitamos el tiempo a nuestras familias, porque en el sector público los ingresos son insuficientes. Cada vez es mayor el número de médicos que busca trabajar en las clínicas .
-¿Cual va a ser el destino de la contratación colectiva del gremio médico que no se discute desde hace 16 años?
-Eso para el gobierno revolucionario no existe. Los médicos tienen que discutir contratación colectiva cada dos años y de eso se olvidaron las autoridades. Eso es totalitarismo de parte del Ejecutivo Nacional, no discutir el contrato. Ahora se dedican a dar aumentos a los médicos por decretos y pírricos. La contratación esta vencida desde el año 1998, cuando asumió el gobierno el presidente Hugo Chavez.
-¿Por qué insistir en el tema de la contratación si llevan años sin ser escuchados?
-Nos interesan tanto los sueldos como los beneficios para el gremio. La última contratación colectiva firmada entre el gobierno y el gremio contempla clausulas que el gobierno debe cumplir y no lo hace, sobre todo en lo que respecta a las económicas. Entre ellas, que nos aprueben un HCM para nosotros y nuestros familiares . El Estado debe aportar a un seguro privado y asumir 80% del valor y el médico sólo el 20%. También hay una clausula de vivienda que indica que el gobierno debe proveer al galeno de una casa digna, con el subsidio de 70% del valor de la misma y no se cumple.
-Con el último aumento decretado por el gobierno, ¿en cuanto quedó el sueldo de los médicos?
-Esa cantidad se volvió sal y agua. No alcanza para nada y sobre todo con la alta inflación que hay en el país. El sueldo basico de un médico residente llegó a un poco mas de Bs 5 mil y el de un especialista con 25 años de servicio a Bs 9 mil. Debería recibir en realidad un mínimo de Bs 15 mil y nosotros los especialistas, Bs 20 mil.
-¿Qué opina del último aumento del 45% sobre el salario que el gobierno aprobó a los militares?
-Yo felicito a los militares por el aumento y creo que es poquito, pero así como les incrementaron el sueldo a ellos deberían considerar a los médicos. Un teniente gana 100% (Bs 12 mil) mas que un residente. Ellos se encargan de la seguridad del ciudadano y nosotros les resguardamos la vida. No debe haber discriminación. Todos los profesionales deben ser valorados por igual.
-¿Cuanto gana un profesor de medicina ?
-La situación en las escuelas de medicina de universidades tradicionales se ha agravado. Ya nadie quiere dar clases por los bajos sueldos. Un profesor titular con 30 años de servicios no llega a Bs 12 mil. Por eso hay déficit de docentes y la mayoría de las escuelas han reducido matrículas de estudiantes. A finales de los años 60 ingresaban 500 alumnos de medicina a la UCV, ahora sólo 200.
-¿El médico esta asistido con seguridad social?
-El único ente de los empleadores del gobierno que da una asistencia, pero muy baja, es el Ipasme, con un HCM de Bs 50 mil, cuando mínimo en el país debe ser Bs 300 mil. El aporte para vivienda esta muy por debajo de lo que se necesita. En los hospitales no recibimos beneficios, no tenemos ni HCM. La Federación Médica tiene un convenio con el Banco Caroní, un HCM, pero el médico debe asumir el costo.
Rienda gremial
Asdrúbal José Gonzalez Carreño, nació en Cantaura. Se graduó de médico en 1990, en la Universidad Central de Venezuela y de traumatólogo en 1995. Desde los 23 años trabaja en el hospital de Freites, donde fue director en el año 2002.
Es directivo del Colegio Médico de la zona centro desde 1998, cuando se hicieron las últimas elecciones. í‰l y el doctor Luis Camejo son los únicos que asumen las riendas del gremio. El resto de los galenos renunció.
Gonzalez ama su profesión y le gustaría que uno de sus hijos se graduara de médico, 'pero en este momento me aterraría que estudiara la carrera y lo mandaran a trabajar al Razetti o a otro hospital del país donde no hay ninguna seguridad. Aquí estamos a la buena de Dios, te asaltan, te roban los carros y hasta agreden a los médicos'.... REGRESAR |
| Fecha publicada: 16/11/2014
Fuente: El Tiempo
Tema: salud
Tags: Venezolanos emigran
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