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Los representantes de la Cantv nacionalizada y los sindicatos de la empresa telefónica acordaron la tarde del martes un aumento de sueldo de 70.000 bolívares mensuales y la salarización del bono de productividad, informaron fuentes del sector laboral.
Horas antes –en el acto de traspaso de la telefónica de empresa transnacional a nacionalizadael ministro de Telecomunicaciones, Jesse Chacón, informó sobre el acuerdo.
Esto deja en suspenso la negociación del proyecto de contrato colectivo 2007-2009, que ampara a 4.000 trabajadores activos y a 9.000 jubilados, e incluye un incremento salarial de 600.000 bolívares mensuales durante los 2 años de vigencia.
La Inspectoría Nacional del Trabajo no llamó a las partes para que se sentaran a discutir el contrato, a pesar de que el plazo legal para la convocatoria venció el 23 de abril pasado.
Alfredo Ramos, directivo de la Confederación de Trabajadores de Venezuela y ex presidente del sindicato de trabajadores de la Cantv, denunció que "el Gobierno -como cualquier patrono capitalista- presionó el acuerdo para reducir el gasto por pago de personal".
Insistió en que el incremento salarial "es una burla para los trabajadores porque es menor a los 90.000 bolívares mensuales del salario mínimo". A su juicio, lo más grave del convenio –el cual no suscribió el sindicato Cantv Caracases que el resto de las cláusulas del contrato colectivo quedó sin cambios.
Froilán Barrios, también directivo de la CTV, destacó la contradicción en el anuncio del presidente Hugo Chávez sobre la creación de una nueva Cantv socialista, que deja fuera la representación de los trabajadores en la junta directiva.
Recordó que la Ley Orgánica del Trabajo dispone incluir dos representantes laborales –electos por los trabajadoresen los directorios de las empresas del Estado. REGRESAR |
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