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La mitad de la población económicamente activa (6,25 millones de 12,5 millones de trabajadores, según cifras del Instituto Nacional de Estadística) gana algún salario, cuyo monto en la mayoría de los casos es igual o inferior al salario mínimo, informó el abogado laboralista, Francisco Iturraspe, El coordinador de la cátedra de derecho laboral de la Universidad Central de Venezuela, comparte la opinión de los economistas de que el alza de 30% del salario mínimo y del tabulador de la administración pública nacional iguala la inflación acumulada, pero se deberán tomar otras medidas para compensar el impacto inflacionario sobre el ingreso en los próximos meses.
Señaló que en los aumentos –anunciados el miércoles por el presidente Hugo Chávez Fríasse discrimina a los funcionarios de las gobernaciones y alcaldías y a otros trabajadores que tienen contratos colectivos (caso del magisterio) con cláusulas que los hacen beneficiarios de los incrementos por decreto.
Iturraspe señaló que al personal contratado también le toca el aumento. Agregó que la contratación colectiva es la mejor vía para obtener buenos aumentos de salarios, pero en Venezuela una minoría de trabajadores (entre 20% y 25%) es beneficiada con ese instrumento.
La Federación Nacional de Trabajadores del Sector Público exhortó a las gobernaciones y alcaldías a dar el incremento a los funcionarios. 'Las instancias para solicitar los recursos son los consejos legislativos regionales y los concejos municipales', señaló la presidenta del sindicato de empleados de Carabobo, Laire Figueroa. REGRESAR |
| Fecha publicada: 05/05/2008
Fuente: El Nacional
Tema: empleo
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